Polizei Brandenburg: Bewerbung & Ausbildung

Auswahlverfahren mittlerer und gehobener Dienst

Sicherer Job, festes Gehalt, abwechslungsreiche Tätigkeit: Die Polizei Brandenburg sucht neue Azubis. Hier gibt's alle Infos zu Bewerbung, Auswahlverfahren, Ausbildung und Gehalt.

Die Polizei Brandenburg bietet zwei Laufbahnen an: Eine Ausbildung zum Polizeiobermeister / zur Polizeiobermeisterin (mittlerer Dienst) und ein Studium zum Polizeikommissar / zur Polizeikommissarin (gehobener Dienst).

Für die Ausbildung im mittleren Dienst benötigt man den Realschulabschluss, die Fachoberschulreife oder die Berufsbildungsreife inklusive abgeschlossener Berufsausbildung. Für das Polizeistudium im gehobenen Dienst muss es mindestens die Fachhochschulreife oder ein gleichwertiger Bildungsabschluss sein.

Die persönlichen Voraussetzungen sind für beide Laufbahnen gleich:

• Sonderregelungen sind möglich. Bei Fragen helfen die Einstellungsberater der Polizei Brandenburg weiter.

Die Ausbildung für den mittleren und gehobenen Dienst beginnt jedes Jahr zum April und Oktober. Eine Bewerbung ist per Post oder direkt über die Internetseite der Polizei Brandenburg möglich.

Bevor man mit der Bewerbung beginnt, sollten Lebenslauf, Geburtsurkunde, Abschlusszeugnisse und Bescheinigungen als PDF-Dateien abgespeichert sein. Mit dieser Vorbereitung dauert die Bewerbung gerade mal 10 Minuten – einfach persönliche Daten eintippen, Fragen durchklicken und Anlagen beifügen.

Sind alle Einstellungsvoraussetzungen erfüllt, erhält man per Mail eine Einladung für das zweitägige Auswahlverfahren.

Das Auswahlverfahren der Polizei Brandenburg findet an der Polizeifachschule Oranienburg statt. Den Anfang macht das psychologische Messverfahren (Jobfidence). Dieser PC-Eignungstest dauert 90 Minuten und gliedert sich in die Kategorien Intelligenz (Allgemeinwissen, Mathematik, Logik, Gedächtnis, visuelles Vorstellungsvermögen) und Persönlichkeit (Bearbeitungsgeschwindigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Konzentrationsvermögen, Selbsteinschätzung).

Direkt im Anschluss folgt ein etwa 300 Wörter langes Diktat. Der Text handelt von der brandenburgischen Landespolizei (z. B. von mobiler Einsatztechnik) und wird am Computer eingetippt.

Nach den schriftlichen Eignungsprüfungen wartet der Sporttest. Er besteht aus 5 Prüfungsteilen: Körperkraft, Flexibilität/Schnelligkeit, Koordination, Ausdauerlauf und Körpereignungstest. Beim Körpereignungstest achten die Übungsleiter darauf, ob ein Bewerber groß und kräftig genug für den Polizeidienst ist. Unter anderem muss man Angriffe mit Hilfsmitteln abwehren, z. B. mit einem Schild oder einer Waffe. 

Zu Beginn des zweiten Tages steht die polizeiärztliche Untersuchung an. Der Polizeiarzt kontrolliert das Seh- und Hörvermögen und testet die Lungenfunktion. Zudem liefern Blut- und Urinproben detaillierte Laborwerte – auch zu möglichem Drogenkonsum. Ein Belastungs-EKG auf dem Fahrradergometer zeigt, wie gut das Herz-Kreislaufsystem funktioniert.

Beim Rollenspiel ist etwas Schauspieltalent gefragt. Die Aufgabe besteht darin, eine Konfliktsituation aus dem Polizeialltag zu meistern. Die Prüfung dauert ca. 10 Minuten. Erfahrene Polizeibeamte bewerten Kriterien wie kommunikative Fähigkeiten, Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit.

Die letzte Hürde im Auswahlverfahren ist das Einzelgespräch. Drei Polizisten stellen Fragen zur Persönlichkeit und zum Polizeiberuf – beispielsweise: „Was hat Sie zur Bewerbung motiviert?“, „Was erwarten Sie von Ihrer Ausbildung?“ oder „Welche Aufgaben hat die Polizei Brandenburg?“

In Brandenburg beginnt jede Polizeikarriere an der Fachhochschule der Polizei in Oranienburg. Die Ausbildung im mittleren Dienst dauert drei Jahre und gliedert sich in Theorieunterricht, Praxiseinheiten und Persönlichkeitsentwicklung.

Auch das Studium im gehobenen Dienst dauert drei Jahre. Im Unterschied zur Ausbildung lernen die Studenten auch wissenschaftliches Arbeiten und setzen sich intensiv mit Personalführung, Einsatzlehre und Verwaltungsrecht auseinander.

Praxiserfahrung steht bei der Polizei Brandenburg an oberster Stelle. Deswegen beinhalten Ausbildung und Studium mehrmonatige Praktika und viele Trainingseinheiten, wie Schießausbildung, Fahrtraining und Selbstverteidigung.

Im ersten Jahr der Ausbildung zahlt die Polizei Brandenburg im mittleren Dienst ca. 1.206 € monatlich, im gehobenen Dienst stehen ca. 1.258 € auf dem Lohnzettel. Mit jedem Ausbildungsjahr steigt das Gehalt um ca. 64 €.

Als Polizeiobermeister kann man nach der Ausbildung mit ca. 2.280 € brutto rechnen. Für Polizeikommissare liegt das Einstiegsgehalt bei ca. 2.553 €. Hinzu kommen eventuell weitere Zulagen (Schichtzulage, Familienzulage, Wochenendzulage ...).

Karriereportal der Polizei Brandenburg: Das offizielle Karriereportal mit allen aktuellen Informationen zur Bewerbung und Ausbildung bei der Landespolizei Brandenburg.

Das Polizei-Bewerbungshandbuch: Alles zum Berufseinstieg bei der Polizei – Bewerbung, Einstellungstest, Sporttest, Vorstellungsgespräch, Assessment Center, ärztliche Untersuchung!

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